マレーシアで人材支援サービス : Reeracoen Malaysia Sdn Bhd

2018/08/19

日本人が選ぶ移住したい国No.1のマレーシア。
これまではリタイア後の第二の棲家としてマレーシアへ移住する人が多かったですが、最近では物価の安さなどからテレビや雑誌などにも取り上げられることが増え、若い世代のマレーシア移住も増えてきました。そうとなるとまず直面するのが現地での就職問題。英語やマレー語が堪能でないと就職できない、と考える人も多いかと思いますが、実は近年の著しいグローバル化に伴い多くの日系企業がマレーシアに進出しており、また「日本語が話せる」人材を求める現地企業も少なくありません。マレーシアで自分の条件やライフスタイルに合った仕事を効率的に探したい、という方にオススメしたいのが人材総合サービスReeracoenです。

「Reeracoen」は日本の大手人材総合サービスである株式会社ネオキャリアの海外現地法人です。ネオキャリアは2000年に創業以来、人材関連事業を中心に、新卒・中途のキャリアコンサルティングから、介護や保育、医療従事者をはじめとするヘルスケア領域、さらにはアジア各国での人材紹介やBPOなどを通じて幅広く事業を拡げ、現在では社員数1000名を超える規模にまで成長しています。

海外現地法人「Reeracoen」は2012年に誕生し、“人材紹介事業”と“BPO事業”2種類のグローバルビジネスを展開しており、現在ではタイ、インドネシア、シンガポール、フィリピン、マレーシア、台湾、ベトナム、香港、インドにビジネスを展開しています。

Reeracoen Malaysiaは、2000年から人材サービスを展開してきたネオキャリアが培ってきたノウハウを活かし、マレーシアでの転職活動をサポートします。Reeracoenが大切にしているのが「スピード感」と「丁寧なマッチング」です。転職を希望される背景を細やかにヒアリングし、企業風土・職務内容・待遇を総合的に判断し、最適な求人のご紹介をさせていただきます。またアジアで活躍する日本人を応援する情報サイト「ABROADERS」やアジアを中心とした日本人向けの海外求人サイト「ABROADERS CAREER」を展開し、世界に挑む人や企業の成長に貢献しています。

マレーシアでの採用を検討されている企業向けの「採用支援サービス」も行っております。マレーシアの採用事情に精通したコンサルタントが最適な人材を素早くアサインします。Reeracon Malaysiaの採用支援サービスの大きな特長は、採用が決まるまではコストは0円。無駄な広告費用を削減し、また面接調整や待遇などの調整など採用業務にかかるリソースを削減します。

ぜひ一度、Reeracoen Malaysiaにお問い合わせください。豊富な実績であなたの転職をフルサポートすることでしょう。

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